员工领取工资后失踪，该如何解决？

员工失踪后工资问题需依法处理。依据《劳动法》，工资应支付给劳动者本人，若失踪则家属可代领或银行代发。未及时处理可能导致法律纠纷及财务风险。
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处理员工失踪的工资问题，常见方式有家属代领或银行代发。选择时应考虑员工是否留有明确指示及银行账户信息，以及家属的意愿和配合度。
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员工失踪工资处理：1.确认失踪情况，通知家属；2.若有银行账户，委托银行代发；3.若无账户，与家属协商代领；4.保留支付记录，避免纠纷。