丧失大部分劳动能力的人是否有资格提前几年办

案：丧失大部分劳动能力的人一般无资格提前退休，需完全丧失劳动能力。分析说明：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，需满足完全丧失劳动能力的条件，并经医院证明和劳动鉴定委员会确认，方可提前办理退休手续。大部分丧失劳动能力并不符合这一标准。提醒：若因丧失劳动能力导致生活困难，且无法享受提前退休待遇，应及时寻求社会保障、失业保险等渠道的帮助。
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具体操作如下：1.若经医院证明和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，且符合年龄和工龄等条件，可向所在单位提出提前退休申请，单位应按规定办理退休手续。2.若未完全丧失劳动能力，但生活困难，可向当地社会保障部门申请失业保险，提供失业证明、身份证明等相关材料，经审核通过后可领取失业保险金。3.同时，也可向残疾人联合会等组织申请残疾人福利，提供残疾证明、身份证明等相关材料，经审核通过后可享受相应的残疾人福利待遇。在处理过程中，应确保提供的材料真实有效，并积极配合相关部门的审核工作。
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处理方式分析：从法律角度来看，丧失大部分劳动能力的人提前退休的处理方式主要有两种：一是依据现行法律规定，确认是否完全丧失劳动能力，进而判断是否满足提前退休条件；二是寻求其他社会保障途径，如失业保险、残疾人福利等。选择建议：若经医院证明和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，则可申请提前退休；若未完全丧失劳动能力，但生活困难，可考虑申请失业保险或残疾人福利等。