如果公司老板擅自扣除十三薪，是否违法？

公司老板擅自扣除十三薪违法。依据《刑法》规定，非法克扣员工工资可能构成拒不支付劳动报酬罪。若数额较大且经责令仍不支付，将承担刑事责任，严重影响公司信誉及老板个人名誉。
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老板擅自扣十三薪，员工可协商、投诉或起诉。应先尝试与公司协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可提起劳动仲裁或诉讼，根据具体情况选择最佳途径。
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老板扣十三薪违法。应对方式：1.与老板沟通，要求解释扣款原因并恢复待遇；2.若沟通无果，收集证据向劳动监察大队举报；3.举报后未解决，申请劳动仲裁，提交证据维护权益；4.仲裁不满，可向法院提起诉讼，要求赔偿。